2026년 상반기 직원 채용
한국원자력안전기술원 | 공공기관
- 2026년 1월 27일 (화) ~ 2026년 2월 11일 (수)
- 정규직
공통사항 및 근로조건
[응시자격] - 연령/성별 : 제한 없음(단, 기관 정년 만61세 이내인 자로 한함) - 학력 : 최소학력 학위 이상 기졸업자 및 2026년 2월 졸업예정자 - 병역 : 남성은 입원 전까지 병역필 가능한자 또는 면제자 [근무조건] - 근무시간 : 주 5일(40시간) - 보수수준 : 기관 내부 규정에 따름 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
제출 서류
[응시원서 접수 시(지원 시) 제출서류] - 공통 · 응시원서, 자기소개서 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
접수 방법
- 온라인 접수(KINS 채용 홈페이지(https://kins.recruiter.co.kr)) ※ 채용분야별 복수지원 불가
전형단계
문의방법
- (기타 문의사항) 기타 문의사항은 KINS 채용 홈페이지 Q&A 게시판 또는 전자우편(recruit@kins.re.kr)으로 문의하시기 바랍니다.
기타 유의사항
- (인사청탁 금지) KINS는 직원 채용과 관련하여 일체의 인사청탁을 받지 않으며, 인사청탁 및 부정한 방법으로 전형에 임할 경우 시험을 정지 또는 무효로 하고, 임용 후에라도 합격을 무효로 할 수 있습니다. 또한 향후 5년간 KINS 지원을 제한합니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
기업정보
공공기관
기업소개
원자력 안전규제 전문기관
한국원자력안전기술원은 방사선 재해로부터 국민을 보호하고, 공공의 안전과 환경보전을 위해 설립된 원자력안전규제전문기관 입니다. 국민에게 신뢰받는 안전 최우선의 KINS 한국원자력안전기술원은 원자력의 생산 및 이용에 따른 방사선 재해로부터 국민을 보호하고, 공공의 안전과 환경보전에 이바지함을 목적으로 하는 원자력안전규제전문기관으로 1990년 설립되었습니다. 이후 우리나라뿐만 아니라 글로벌 원자력 안전의 리더로서 중추적인 역할을 해왔으며, 기술적 전문성을 바탕으로 발전과 성장을 거듭해 왔습니다. 지난 걸어온 30여 년이 원자력 안전의 지식과 경험을 축적하는 시간이었다면, 앞으로의 시간은 원자력안전의 사회적 가치 창출을 위해 국민과 시민사회와의 소통, 구성원과 구성원 그리고 각 분야와 분야 간의 소통과 협치를 통한 미래형 조직을 만들겠습니다. 한국원자력안전기술원은 원전 생애주기 리스크 관리를 위한 포괄적 안전규제체계 확립, 해체-폐로와 안전-안보 연계 규제 기술 등 미래 융합형 안전규제 기술 개발, 국민의 눈높이에 맞고 공감할 수 있는 개방형 안전규제 거버너스 확립 참여를 통해 보다 더 성장하겠습니다.
연혁
- 2013년
교육훈련동 준공
- 2015년
원전 시뮬레이터 준공
- 2016년
‘킨스뜰에’ 직장 어린이집 개원
